Gerente de Projetos Sênior
Os gerentes de projeto são responsáveis por planejar e supervisionar os projetos para garantir que eles sejam concluídos em tempo hábil e dentro do orçamento.
A 270B é uma agência dedicada a construir conexões mais fortes. Entre nós e nossos clientes. Entre as marcas e seus públicos. Entre a nossa empresa e nossa comunidade.
Dedicamo-nos a quebrar as barreiras que estão enraizadas no nosso setor e impedir o progresso em direção ao tipo de trabalho e relacionamentos que buscamos diariamente. Somos minoria e de propriedade de mulheres, opcionalmente remotos, e nossos lucros são
reinvestidos no nosso pessoal.
CONFIANÇA
Continuamos movidos pela confiança que temos uns nos outros e pela confiança que os outros depositam em nós. Sabemos que nosso foco afiado nos objetivos, coragem para explorar elementos desconhecidos e generosidade, além de conversas difíceis quando
necessário, provam que temos sempre o melhor interesse dos nossos parceiros em mente e merecemos a máxima confiança.
ENTUSIASMO
Acreditamos no poder de uma atitude positiva. Ela influencia tudo, desde nossos relacionamentos até o resultado do nosso trabalho. Vivemos para os desafios, acompanhamos as mudanças e permanecemos totalmente envolvidos em cada uma de nossas parcerias, porque sabemos que, quando estamos envolvidos, nosso esforço é reconhecido pelas pessoas que desejamos alcançar.
DIVERSIDADE
Por sermos uma agência minoritária e independente, a diversidade não é algo pelo qual nos esforçamos – faz parte de quem somos. Entendemos que a criatividade e as contribuições só podem vir de pessoas capazes e sem medo de se entregarem ao seu local de trabalho. As melhores ideias vêm de um lugar de verdade humana, que exige vulnerabilidade e honestidade para desbloquear.
DETERMINAÇÃO
Nós focamos nossos esforços em uma coisa: entregar a melhor solução possível para atender as metas ou necessidades de nossos clientes – convencionais ou não. Embora o caminho possa não ser fácil, nosso propósito garante que encontremos o melhor caminho
para cada desafio.
CORAGEM
Nossa convicção não está em ter todas as respostas, mas em explorar todas as possibilidades para descobrir o melhor caminho. Não temos medo do desconhecido – nós o abraçamos. Nós nos arriscamos até mesmo pelo potencial de atingir a melhor solução para um problema. E fazemos o que é necessário para alcançar nossas ambições, apesar de todas os desafios.
COLABORAÇÃO
Sabemos que toda generosidade dada – de tempo, esforço, de si mesmo – tem retornos enormes. É dando o nosso melhor que nos tornamos essenciais e inseparavelmente envolvidos nos processos e resultados do nosso trabalho, criando parcerias mais fortes
baseadas na confiança.
ADAPTABILIDADE
Conhecimento é apenas metade da nossa batalha. É aprender dinamicamente e mudar de rumo para atingir nosso objetivo principal que define a outra metade. Valorizamos nossa
capacidade de mudar de marcha rapidamente e não apenas descobrir ideias criativas, mas inovar nossos caminhos para executá-las.
Vagas
Os gerentes de projeto são responsáveis por planejar e supervisionar os projetos para garantir que eles sejam concluídos em tempo hábil e dentro do orçamento.
Responsável pelo conceito visual de uma produção cinematográfica, televisiva ou teatral. Ele identifica um estilo para cenários, locações, gráficos e adereços.
Planejar, liderar, dirigir, desenvolver e coordenar as políticas, atividades e equipe da área de RH, treinamento alinhado à missão e estratégia de talentos.
Gerente de Projetos Sênior
Senior Project Managers work in all types of industries and organizations to accomplish specific initiatives and projects. Their role is to facilitate the completion of a program, project, event or product release by coordinating the activities of an entire team. Senior Project Managers build a team of employees, each with their own core role in accomplishing a project, then develop ways for team members to interact and report progress. Senior Project Managers delegate tasks to individual Project Managers, setting clear standards for their work that they’ll use to integrate each task into a completed project.
Senior Project Managers must develop a plan of action to get a project completed, working across departments to ensure their needs and wants are included within the confines of the project and budgetary restrictions.
Designer de Produção Junior
Jr Production Designer work in all types of industries and organizations to accomplish specific initiatives and projects. Their role is to facilitate the completion of a program, project, event or product release by coordinating the activities of an entire team. Senior Project Managers build a team of employees, each with their own core role in accomplishing a project, then develop ways for team members to interact and report progress. Senior Project Managers delegate tasks to individual Project Managers, setting clear standards for their work that they’ll use to integrate each task into a completed project.
Jr Production Designer must develop a plan of action to get a project completed, working across departments to ensure their needs and wants are included within the confines of the project and budgetary restrictions.
Diretor de RH
Director of HR work in all types of industries and organizations to accomplish specific initiatives and projects. Their role is to facilitate the completion of a program, project, event or product release by coordinating the activities of an entire team. Senior Project Managers build a team of employees, each with their own core role in accomplishing a project, then develop ways for team members to interact and report progress. Senior Project Managers delegate tasks to individual Project Managers, setting clear standards for their work that they’ll use to integrate each task into a completed project.
Director of HR must develop a plan of action to get a project completed, working across departments to ensure their needs and wants are included within the confines of the project and budgetary restrictions.